Outplacement Oudorp

Het dienstverband van je werknemer komt tot zijn einde, en je zoekt manieren om de overgang naar nieuw werk te vergemakkelijken.
Of het nu voortkomt uit een reorganisatie, prestatieproblemen of een gezamenlijke beslissing tot contractbeëindiging, in dergelijke gevallen kan het overwegen van een outplacementtraject van grote waarde zijn. Engel & Cleary biedt deskundige begeleiding op het gebied van outplacement in Oudorp.

Wat houdt outplacement in?

Outplacement is een op maat gemaakt begeleidingstraject voor werknemers die hun huidige baan verliezen. Het hoofddoel is de werknemer te ondersteunen bij het ontdekken van nieuwe professionele mogelijkheden. Het traject kan variëren van persoonlijke begeleiding en trainingen tot workshops, netwerkevenementen en coaching. De invulling is volledig afgestemd op de individuele behoeften, kwaliteiten, wensen en doelen van de werknemer.

Via ons outplacementtraject in Oudorp krijgt de werknemer de gelegenheid om vaardigheden en talenten verder te ontwikkelen, een nieuw netwerk op te bouwen en zichzelf overtuigend te presenteren op de arbeidsmarkt. Dit vergroot aanzienlijk de kans op succes bij het vinden van een nieuwe baan.

Bovendien is outplacement niet alleen gunstig voor de werknemer, maar ook voor de werkgever. Het draagt bij aan een positief bedrijfsimago en kan de impact van een reorganisatie op overige werknemers verminderen. Het inschakelen van een outplacementbureau is dus niet alleen een investering in de toekomst van de werknemer, maar ook in het welzijn van het bedrijf.

Wat bieden wij?
In ons outplacementtraject behandelen we verschillende onderwerpen, waaronder: