Loopbaancoach Heerhugowaard

Wanneer je als werkgever wilt bijdragen aan het verkennen en vertalen van loopbaanvraagstukken voor je werknemers, kan een Loopbaancoach in Heerhugowaard uitkomst bieden.
Werknemers kunnen zich soms ontevreden voelen op het werk, om diverse redenen zoals:

Ook kunnen vraagstukken met betrekking tot zingeving in de context van werk aan de orde zijn.

Wat houdt loopbaancoaching in?
Loopbaancoaching in Heerhugowaard helpt werknemers te begrijpen wat zij echt belangrijk en zinvol vinden in hun werk. Hierbij kunnen vragen worden onderzocht, zoals: “Wat zijn mijn grote interesses en hoe kunnen die tot uiting komen in mijn werk?”, “Welke impact wil ik maken in mijn carrière en in mijn omgeving?” of “Wat betekent succes echt voor mij?”. Het doel is om werk te vinden of te creëren dat niet alleen voldoet aan praktische behoeften zoals inkomen en stabiliteit, maar ook overeenkomt met de diepere verlangens, waarden en ambities van het individu.

Bovendien…

…als een werknemer niet tevreden is in zijn of haar werk, kan dit ook problemen opleveren voor jou als werkgever. Dit kan resulteren in:

Het is daarom van belang te investeren in de ontwikkeling van je werknemers.

Wat bieden wij?
Een loopbaancoach in Heerhugowaard kan je werknemer begeleiden bij het onderzoeken en vertalen van loopbaanvraagstukken.

In dit traject komen verschillende onderwerpen aan bod, waaronder: